天津市的社保政策,天津市的社保政策有哪些

1. 天津市的社保政策有哪些

40.50是指国企或者集体单位的职工，因为企业改革，改制，或者破产造成职工下岗，分流到社会上的人员，造成失业，因为年龄偏大，技术单一，再就业很困难的职工，国家给予一定的缴纳社会保险的补助，在政策出台的当年，女满40岁以上，男满50岁以上，称为40.50人员。也就是男1957年之前，女在1967年之前出生的失业职工。国家给予补贴三年，各个地方的政府，也有很多延长补贴时间的，这个40.50，是一次性核定的，并不是以后达到40.50，就可以得到补贴，

2. 天津社保政策解读

外地人在天津交社保15年！女的50岁！男的60岁！医保女的20年！男的25年！就能办退休手续！在天津享受退休金！医保报销待遇！

现在国家政策好！外地人和本地人一样！用人单位都给上五险一金！各种福利待遇不错！

防暑降温费！取暖费！劳保福利都有！退休了！有退休金生活有保障！

3. 天津市的社保标准是多少

用人单位及其职工缴纳职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数最低和最高标准分别为3364元和18969元。

2、无雇工的个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费可以在3364元至18969元之间选择适当的缴费基数。无雇工个体工商户和灵活就业人员缴纳基本医疗保险费基数为3364元。

3、灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数为3364元。

4、托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为3364元。

5、领取失业保险金人员参加城镇职工基本医疗保险和生育保险缴费基数为3364元。

　　6、民政代管一至六级残疾军人医疗保险、残疾军人医疗补助缴费基数为6323元。

4. 天津市社保政策法规

基本没区别。

   一般来说二者是没有区别的，全部都一样，只不过一个属于市级部门，一个属于区、县级部门。所归属的负责地点不一样而已。

    不过在缴费方面两者确实是存在差距的，市内的社保费缴费工资比区的缴费工资要高。个人社保与单位社保同一个区的，最低缴费工资是同样的，缴费率也是一样的。全市的社保费缴费率是一样的，所以也就自然不存在是区多还是市多的问题了。

5. 天津社保新规定

　2021年度天津社保缴费基数标准公布 2021-2022天津养老保险缴费基数及比例 社保缴费基数最低标准3930元

　　天津市人社局、市医保局、市税务局联合公布2021年度社会保险缴费基数标准。

　　2021年度缴纳社会保险费基数标准为，用人单位及其职工缴纳职工基本养老、职工基本医疗、失业、工伤和职工生育保险费基数最低和最高标准分别为3930元和20331元。

　　无雇工的个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费可以在3930元至20331元之间选择适当的缴费基数。

　　无雇工个体工商户和灵活就业人员缴纳职工基本医疗保险费基数为3930元。

　　灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数为3930元。

　　托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为3930元。

　　领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险和职工生育保险缴费基数为3930元。

6. 天津市社保包括哪些保险

2022养老保险交费日天津什么时候？2022年天津市养老保险几时交费？

有的人以为2021年年度内只能缴纳本年度社保费，这么想就错了。为了方便广大灵活就业人员扎堆缴费，天津社会保险局决定：需要缴纳2022年城镇职工社会保险费和城镇职工医疗保险费的灵活就业人员，如果想提前缴纳，最早需在2021年12月21日起开始缴纳明年社保和医保费用

7. 天津社会保险政策

天津市城镇居民基本医疗保险起付标准和报销比例按照就医类别、医院级别和参保人员的类别确定不同标准：

　　(1)学生、儿童。在一个结算年度内，发生符合报销范围的18万元以下的医疗费用，三级医院起付标准为500元，报销比例为55%;二级医院起付标准为300元，报销比例为60%;一级医院不设起付标准，报销比例为65%;

　　(2)年满79周岁以上的老年人，在一个结算年度内，发生符合报销范围的10万元以下医疗费，三级医院起付标准为500元，报销比例为50%;二级医院起付标准为300元，报销比例为60%;一级医院不设起付标准，报销比例为65%;

　　(3)其他城镇居民。在一个结算年度内，发生符合报销范围的10万元以下的医疗费，三级医院起付标准为500元，报销比例为50%;二级医院住院起付标准为300元，报销比例为55%;一级医院不设起付标准，报销比例为60%。城镇居民在一个结算年度内住院治疗两次以上的，从第二次住院治疗起，不再收取起付标准的费用。转院或者两次以上住院的，按照规定的转入或再次入住医院起付标准补足差额。

　　城镇居民基本医疗保险政策/制度

　　城镇居民基本医疗保险试点遵循的几个原则：一是低水平起步。随着经济发展和群众收入水平的提高，可以逐步提高筹资水平、保障标准和财政补助标准;二是坚持群众自愿。不搞强制，而是在制度设计上注重政策的吸引力，引导群众参保，并鼓励连续缴费;三是明确中央和地方政府责任;四是坚持统筹协调。要统筹考虑各种保障制度和政策的衔接，地区之间的平衡，新制度的出台对其他人群的影响，以及医疗保障体制和医疗卫生体制的配套改革。

　　城镇居民医疗保险保障参保范围

　　城镇居民医疗保险主要保障的范围包括尚未参加城镇职工基本医疗保险和公费医疗的居民，主要包括三类人群：

　　一是尚未参加城镇职工基本医疗保险或尚未参加公费医疗的达到退休年龄的老年人。

　　二是尚未参加城镇职工基本医疗保险或公费医疗的学生。目前，许多城市将原来针对大学生实施的公费医疗保险改变为城镇居民医疗保险。城镇居民医疗保险将原来不提供保障的学龄前儿童、中小学生、不提供保障的大学生及研究生纳入到城镇居民医疗保险的保障范围。

　　三是尚未参加城镇职工基本医疗保险或公费医疗无业人员。城镇居民医疗保险仅保障居民花费的住院医疗费用，不保障门诊医疗费用。城镇居民医疗保险的资金主要来源于城镇居民缴纳的医疗保险费，其报销额度也有起付标准和封顶标准的规定，各省市规定的标准各不相同。

8. 天津市的社保政策有哪些内容

项目 企业缴费基数下限（元） 企业部分(27.6%) 个人部分(10.5%) 合计

比例 最低缴费金额（元） 比例 最低缴费金额（元） 社保局计算方式为见分进角

养老保险 3364 16.0% 538.24 8.0% 269.12 807.4

医疗保险 3364 10.0% 336.40 2.0% 67.28 403.7

失业保险 3364 0.5% 16.82 0.5% 16.82 33.7

生育保险 3364 0.5% 16.82 0.0% 0.00 16.9

工伤保险 3364 0.6% 20.18 0.0% 0.00 20.2

残保金 3500 1.5% 53.00 0.0% 0.00 53

大额医疗 - - -

合计 981.46 353.22 1334.90

大额医疗：员工担负部分；每季度首月缴纳21元，其余月份缴纳22元（即每年1、4、7、10月缴纳21元/月；2、3、5、6、8、9、11、12月缴纳22元/月）全年共计260元

缴费与申报 每月21日前提供代办人员增员及减员资料，次月7日前把相关费用汇入代理公司账户（遇节假日提前），代理公司每月7日前申报及缴费。本月21日至次月7日缴纳次月保险。

申报手续 "1、有天津市就失业证的员工提供就失业证编号（如没有就失业证则需提供毕业学校名称，所学专业，毕业时间）

2、身份证正反面复印件；户口本首页、本人页复印件

3、联系电话 4、上一家参保单位离职证明"

此次调整将单位职工个人缴费基数进行上调，调整后的月度缴费基数下限为3364元,上限为18969元.

天津市户籍或外地户籍人员社保五险

项目 缴费基数上限（元） 企业部分(27.6%) 个人部分(10.5%)

比例 最高缴费金额（元） 比例 最高缴费金额（元） 社保局计算方式为见分进角

养老保险 18969 16.0% 3035.04 8.0% 1517.52 4552.6

医疗保险 18969 10.0% 1896.90 2.0% 379.38 2276.3

失业保险 18969 0.5% 94.85 0.5% 94.85 189.7

生育保险 18969 0.5% 94.85 0.0% 0.00 94.9

工伤保险 18969 0.6% 113.81 0.0% 0.00 113.9

残保金 18969 1.5% 285.00 0.0% 0.00 285

大额医疗 - - -

合计 5520.44 1991.75 7512.40

大额医疗：员工担负部分；每季度首月缴纳21元，其余月份缴纳22元（即每年1、4、7、10月缴纳21元/月；2、3、5、6、8、9、11、12月缴纳22元/月）全年共计260元

缴费与申报 每月 21 日前提供代办人员增员及减员资料，次月9日前把相关费用汇入代理公司账户（遇节假日提前），代理公司每月9日前申报及缴费。本月21日至次月9日缴纳次月保险。

申报手续 "1、有天津市就失业证的员工提供就失业证编号（如没有就失业证则需提供毕业学校名称，所学专业，毕业时间）

2、身份证正反面复印件；户口本首页、本人页复印件

3、联系电话 4、上一家参保单位离职证明"

此次调整将单位职工个人缴费基数进行上调，调整后的月度缴费基数下限为3364元,上限为18969元.

天津市住房公积金

（2020年7月至2021年6月使用数据）

项目 企业缴费基数下限（元） 企业部分 个人部分 合计

比例 最低缴费金额（元） 比例 最低缴费金额（元） 最低缴费金额（元）

住房公积金 2050 11.0% 226 11.0% 226 452

缴费与申报 每月连同社保款一同汇入代理公司账户（遇节假日提前）。

本月1日-15日缴纳本月公积金

申报手续 持有天津市公积金卡人员提供公积金12位代码

此次调整将单位职工个人缴费基数进行上调，调整后的月度缴费基数下限为2050元,上限为25983元.

天津市住房公积金

（2020年7月至2021年6月使用数据）

项目 缴费基数上限（元） 企业部分 个人部分 合计

比例 最高缴费金额（元） 比例 最高缴费金额（元） 最高缴费金额（元）

住房公积金 25983 11.0% 2858 11.0% 2858 5716

缴费与申报 每月连同社保款一同汇入代理公司账户（遇节假日提前）。本月1日-15日缴纳本月公积金

申报手续 持有天津市公积金卡人员提供公积金12位代码

此次调整将单位职工个人缴费基数进行上调，调整后的月度缴费基

9. 天津市的社保政策有哪些变化

2021年6月份，天津五险一金已经做了调整。大概每年的4月份做调整。

10. 天津市的社保政策有哪些规定

2019-2020年天津职工社会保险缴费基数

参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。

最低和最高标准分别为3364元和17613元。

2019-2020年天津职工社会保险缴费比例

养老保险：公司缴16%，个人缴8%；

失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；

工伤保险：公司根据行业确定，个人不缴；

生育保险：公司不缴，个人不缴；

医疗保险：公司缴10.5%，个人缴2%。

自2019年5月1日起，将企业职工基本养老保险单位费率由19%降至16%。

失业保险的单位及职工个人缴费比例仍分别为0.5%，执行期限至2020年7月31日。

自2019年6月1日起，实现职工生育保险和职工基本医疗保险合并实施。