失业保险期间社保问题,领失业保险期间的社保会断吗

1. 领失业保险期间的社保会断吗

这个要视情况而定。

第一种情况，如果你是自己主动辞职的，单位会自动帮你停缴社保，个人就无法领取失业保险。

第二种情况，如果在签完劳动合同之后，单位无故让你离职，那么你是可以领取失业保险的，单位也要给予你一定的赔偿吧。不过，这需要单位为你缴纳社保超过1年时间，你才能领取。因为按照《失业保险条例》的相关规定，对于领取失业金是有时间限制的，只有缴纳失业保险满一年的才可以享受。综上所述，如果你想要在社保停缴之后还能领取失业保险，

就必须满足三个条件：1、非主动辞职。2、工作的单位和个人已按照规定履行缴费义务满1年的。3、个人已办理失业登记，并有求职要求的。如果没有满足以上三个条件，那么你在离职后，单位停缴了你的社保，你是无法领取失业保险的

2. 社保断交了可以领失业保险吗

1、领取失业保险金要求失业保险缴满一年，且非本人意愿中断就业。

2、而领取失业补助金不要求是非本人意愿中断就业，主动辞职也能领，并且失业保险金未缴满一年也能领取，不过缴满一年领取的补助金通常会更多。

所以离职60天内可以办理领取失业金，超过不可以。失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取，累计缴费达到一年，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。

3. 失业保险领了社保会断掉?

没有影响。

一般情形下，失业金领取后是不可能对本人的个人社保导致哪些不良影响，终究遭遇失业窘境的情况下，失业商业保险可以确保缴纳社保人短时间沒有薪资时的一个最低生活保障。针对个人社保唯一的危害取决于会直接影响到社会养老保险的缴费年限的，在失业情况下，社会养老保险的交费是终断的，因而会造成社会养老保险的交费时长相应增加。事实上对养老金并没很大的危害。一个是养老金的领取关键受交纳期限和法定退休年龄危害，总计交纳期限达到15年以后，抵达法定退休年龄才可以领取养老金。因而，只需确保自身在辞职以前交纳社保15年就可以了。但是呢，由于领取失业金期内许多地区是不允许交纳社保的，因而，也是会危害社保缴费期限的，由于如今规定多交多得，因而，少交纳两年个人社保是会危害养老金领取信用额度的多大的。如今的养老金主要包含基本养老金、个人帐户养老金。基本养老金＝［（参保人员离休时我区上本年度城区企业在岗职工月平均收入＋自己指数化月均值缴费工资）2］缴费年限1%。本人养老金=个人帐户总计储蓄额/计发月数。

4. 失业保险领取期间社保有没有断

领取失业金是没有什么影响的，之前有谣言说领取失业金会影响到退休金的领取。退休金的领取与缴费基数、缴费年限、地区上一年度平均工资有关，至于失业金的领取完全不会影响到退休金。并且在领取失业金的同时，还可以自己去缴纳养老保险、医疗保险，这样让保险不至于中断，可以说领取失业金反而有比较多的好处。

5. 领失业保险金社保会断吗

社保分为养老保险，医疗保险，生育保险，失业保险和工伤保险五个险种。领取失业金期间，不同险种所处的状态是不同的。

1、养老保险

北京地区领取失业金期间，不允许同时缴纳养老保险，因此养老保险处于断缴状态。

2、医疗保险

北京地铁领取失业金期间，可以免费享受城镇职工医保待遇，需要缴纳的医疗保险费用由失业统筹基金支付，因此，领取失业金期间，医疗保险处于连续缴费状态。

3、失业保险

对于失业人员来说，北京地区的失业保险和养老保险是捆绑的，养老保险断缴期间，失业保险也会处于断缴状态。

4、生育保险和工伤保险

由于失业期间属于灵活就业人员，所以不能缴纳生育保险和工伤保险。也就是说，领取失业金期间，生育保险和工伤保险处于中断状态。

6. 领失业保险期间的社保会断吗怎么办

是的，只有你的社保暂停缴费，才能申请领取失业保险金或者失业补助金

7. 领取失业保险金社保算中断吗

领取失业保险金时，社保卡是中断的，领取失业保险金，你的社保档案是在当地的街道办事处，社保所，国家有规定，领取失业金不能同时缴纳，社保

8. 领了失业保险是不是社保中断

社保算断交，因为失业金领取条件是参保人处于失业状况，而公司针对离职员工都会停缴社保，若是参保人后续找到工作，新公司会续上社保，届时也不能领失业金了。

失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

9. 领失业保险期间的社保会断吗知乎

实际上并没有太大的影响。一个是养老金的领取主要受缴纳年限和退休年龄影响，累计缴纳年限满足15年之后，到达退休年龄才可以领取养老金。因此，只要保障自己在退休之前缴纳社保15年就可以了。不过呢，因为领取失业金期间很多地方是不允许缴纳社保的，因此，也是会影响社保缴纳年限的，因为现在规定多缴多得，因此，少缴纳几年社保是会影响养老金领取额度的多少的

10. 领失业社保是不是断了

不可以一边领取失业金，一边让其他公司缴纳社保。享受失业保险待遇的前提是失业，而职工社保或以灵活就业身份缴纳职工社保的前提是就业，二者是完全冲突的。

一旦有了正式工作，就需要立刻停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇。

《失业保险条例》第十五条，失业人员在领取失业保险金期间有以下任一情形的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：

①重新就业的；

②应征服兵役的；

③移居境外的；

④享受基本养老保险待遇的；

⑤被判刑收监执行或者被劳动教养的；

⑥无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的；

⑦有法律、行政法规规定的其他情形的。

《失业保险条例》第二十八条：不符合享受失业保险待遇条件，骗取失业保险金和其他失业保险待遇的，由社会保险经办机构责令退还；情节严重的，由劳动保障行政部门处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款。

二、领取失业金对养老保险有什么影响？

养老保险规定，退休前缴费年限必须累计缴满15年。而领取失业金的时候，参保人是处于失业状态，养老保险肯定是中断了，这就影响到了养老保险的缴费年限长短，降低每月退休金的标准。

因此，领取失业金的时候是不再允许缴纳养老保险的，这对于以后领取养老金是会有一定影响的。

但是，大家不用担心，因为失业保险基金可以为领取失业金的失业人员代缴养老保险、医疗保险，失业人员不用自己缴纳，这就解决了失业人员养老保险断缴和看病的两个痛点。

在失业期间，失业人员可以正常享受医疗保障，但是失业、生育和工伤保险，这三类在领取失业保险金期间是不能够缴纳的，想交都不行，大家需要注意。如果还有什么疑问，