主页 | 养老 | 医疗 | 生育 | 失业 | 工伤 | 公积金转移 | 劳动保障 | 五险信息 | 五险一金 | 公积金
当前位置:主页五险常识五险一金住房公积金缴纳比例

社保要交多少钱1年,现在社保要交多少钱一个月

2025-01-27 11:02:43

1. 现在社保要交多少钱一个月

2021年职工社保一个月需要交1253元左右,自费社保一年需要交15036元左右,个人交灵活就业的社保的话,每月总共:948.73元(养老保险+医疗保险),城乡居民基本医疗保险的个人缴费标准为280-290元,城乡居民基本养老保险的个人缴费标准为300-6000元不等。

按照标准来看,每个城市每年的最低缴纳基数是不一样的,但是大同小异,都是按照比例缴纳的。简单来说,2021年上半年的社保费用和2020年下半年个人交职工社保的价格其实是一样的,多数是按照每年城市最低的缴纳基数缴纳。

自费社保2021年价格表

自己交社保时,只参加养老保险,还有医疗保险,有的地区还有工伤保险,除此之外,每年还要交大病保险。每地方社保缴费基数的上下限都有区别,把社保缴费基数分为8个档次,从60%档次到300%。比如山东济南市2020年度社保缴费基数标准,月缴费基数的上限为17284元,下限可继续执行2019年度个人月缴费基数下限3269元标准。

1、养老保险缴费比例是20%,养老保险需要交3269×20%等于653.8元,一个缴费年度是12个月,共计7845.6元;

2、医疗保险缴费比例是10%,12个月医疗保险费是3677.63

3、工伤保险缴纳0.45%,一年就是费用205.95元;

4、大病保险按年交的是150元;

最后把各项社保费加起来,个人按最低标准一共要11879.18元。

2021年社保缴费新规

按照人力资源社会保障部办公厅、财政部办公厅、国家税务总局办公厅《关于2021年社会保险缴费有关问题的通知》要求,现就2021年社会保险缴费有关事项通知如下。

一、2021年1月1日起,不再实施阶段性减免和缓缴企业养老保险、失业保险、工伤保险费政策,各项社会保险费按相关政策规定正常征收。

二、阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策2021年4月30日到期后,延续实施1年至2022年4月30日。

三、2021年1月1日至6月30日社会保险个人缴费基数上下限,按2019年全省全口径城镇单位就业人员平均工资的300%、60%核定,江源区等6个县(市、区)平均工资按过渡实施标准执行;2021年7月1日至12月31日社会保险个人缴费基数上下限,按2020年全省全口径城镇单位就业人员平均工资的300%、60%核定。

四、灵活就业人员在规定的个人缴费基数上下限范围内选择适当

2. 一个月社保交多少钱

据了解,每个月至少120元。缴费每增一年,基础养老金月增2元。居民养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金组成,支付终身。基础养老金月标准为120元。居民参保缴费年限满15年的,缴费年限每增加一年,每月加发2元基础养老金。

按缴费年限15年,月基础养老金120元,每年200元最低档次缴费,个人缴纳总额为3000元,财政补贴总额为900元,测算月养老金标准为154.38元。

3. 现在社保交多少钱一个月?

2020年社保个人缴费标准如下:社保应缴费用=缴费基数*费率。

1、缴费基数

每年,社会保险将在固定时间(在3月或7月)验证基准,并根据员工上一年的月平均工资来宣布新基准。

1)如果职工的工资收入高于上一年度的本地平均工资的300%,则支付基数为上一年度的本地本地职工的平均工资的300%;

2)职工的工资收入低于上年地方平均工资的60%的,以上年地方平均工资的60%为支付基数;

3)如果职工的工资在300%至60%之间,则应以实际工资为基准。不能确定职工的工资收入时,根据当地劳动行政部门宣布的上一年度职工平均工资作为缴费工资,确定缴费基数。

2、费率

1)养老保险:单位缴费率为20%,个人缴费率为8%;

2)医疗保险:单位支付率为10%,个人支付率为2%;

3)失业保险:单位缴费率为1%,个人缴费率为0.5%;

4)生育保险:单位缴纳1%,个人不缴纳;

5)工伤保险:单位缴纳0.5%,个人不缴纳。

4. 公司社保交多少钱一个月

一个月社保交400实际上。单位所缴纳的也有1300多元。众所周知,社保由五险一金构成,及养老保险、医疗保险、失业保险。工伤保险。生育保险。和公积金组成。而这无限。最高缴纳的是养老保险和医疗保险。所以养老保险缴纳应该是在。580多元左右,而医疗保险缴纳应该是在288元左右。所以这五项加起来实际缴纳的费用应该是在1300多。

5. 深圳现在社保要交多少钱一个月

2020年深圳五险一金个人缴纳比例,2020年深圳社保缴费基数是多少,深圳五险一金缴费基数,深圳社会保险最低缴费标准2020,深圳社保公司和个人缴纳比例。

深圳五险一金扣除比例

1、深圳户籍人员:

养老保险缴纳比例:单位缴纳14%,个人缴纳8%,共计:22%

医疗保险缴纳比例:单位缴纳比例6.2%+0.5%,个人缴纳2%,共计:8.7%

失业保险缴纳比例:单位缴纳2%,个人缴纳1%,共计:3%

工伤保险缴纳比例:单位缴纳0.4%,0.8%,1.2% ,个人不缴费。

住房公积金:单位和个人缴纳比例在10%--40%之间,单位和个人各承担一半。

2、非深圳户籍人员:

养老保险缴纳比例:单位缴纳比例13%,个人缴纳8% 共计:21%

3、医疗保险缴纳比例:

A、基本医疗保险一档:单位缴纳比例7%,个人缴纳2%,共计:9% 。

B、基本医疗保险二档:单位缴纳比例0.6%+0.2%,个人缴纳0.2%,共计:1% 。

C、基本医疗保险三档保险:单位缴纳8元,个人缴纳4元。

失业保险缴纳比例:单位缴纳2%,个人缴纳1%,共计:3%

工伤保险:基准比例:0.4%,0.8%,1.2% ,个人不缴费。

住房公积金缴纳比例:10%--40%之间,单位和个人各承担一半。比如:最低缴纳10%,单位个人各缴纳5%。

2020年深圳五险一金缴纳比例基数\缴纳比例

养老保险

本市户籍职工公司缴14%,个人缴8%;

外来人员职工公司缴13%,个人缴8%。

失业保险

公司缴0.7%,个人缴0.3%;

工伤保险

公司缴根据行业,个人不缴;

生育保险

公司缴0.45%,个人不缴;

医疗保险

一档公司缴6.2%,个人缴2%;

二档公司缴0.6%,个人缴0.2%;

三档公司缴0.45%,个人缴0.1%。

住房公积金

用人单位缴费比例为5-12%、职工个人缴费比例为5-12%。

2020年深圳五险一金缴纳基数

养老保险缴费基数上限为19014元,下限为2200元。

医疗保险缴费基数上限为27927元,下限为5585元。

生育保险缴费基数上限为27927元,下限为2200元。

失业保险缴费基数限为2200元。

工伤保险缴费基数上限为19014元,下限为2200元。

住房公积金缴费基数上限为27927元,下限为2200元。

2020年深圳五险一金最低标准(外来人员职工)

养老保险最低缴费金额:单位:2200×13%=286元;个人:2200×8%=176元。

医疗保险最低缴费金额:单位:5585×6.2%=346.27元;个人:5585×2%=111.7元。

失业保险最低缴费金额:单位:2200×0.7%=15.4元;个人:2200×0.3%=6.6元。

生育保险最低缴费金额:单位:2200×0.45%=9.9元;个人:不用交。

工伤保险最低缴费金额:单位:根据行业确定;个人:不用交。

住房公积金最低缴费金额:单位:110元;个人:110元。

养老保险缴费基数和比例

一、深圳户籍(基本+地补)

1、缴费比例

单位缴纳:13%+1%

个人缴纳:8%

合计:22%

2、分账比例

个人账户:8%

3、缴费基数

职工上月工资总额。上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资(6338元)的3倍,下限为本市最低工资。

4、举例说明(请以实际用人单位缴纳或个人缴纳为准)

深户职工小明工资总额4000元,则单位+个人缴纳为4000*14%+4000*8%=880元

二、非深圳户籍

1、缴费比例

单位缴纳:13%

个人缴纳:8%

合计:21%

2、分账比例

个人账户:8%

3、缴费基数

职工上月工资总额。上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资(6338元)的3倍,下限为本市最低工资。

4、举例说明(请以实际用人单位缴纳为准)

非深户职工小明工资总额4000元,则单位+个人缴纳为4000*13%+4000*8%=840元

医疗保险缴费基数和比例

一档医疗保险 http://www.

一、非企业单位(一般民营企业就是这个)

1、缴费比例

单位缴纳:6%+0.2%

个人缴纳:2%

合计:8.2%

2、分账比例

(1)不满45岁的

个人账户:5%

(2)满45岁的

个人账户:5.6%

3、缴费基数

职工月工资总额。最高为深圳市上年度在岗职工月平均工资的3倍,最低为深圳市上年度在岗职工月平均工资的60%

4、举例说明

非企业单位职工小李月工资总额3000元,单位+个人交为5009×8.2%=410.74

二、企业单位

1、缴费比例

单位缴纳:5%+0.2%

个人缴纳:2%

合计:7.2%

2、分账比例

(1)不满45岁的

个人账户:5%

(2)满45岁的

个人账户:5.6%

3、缴费基数

职工月工资总额。最高为深圳市上年度在岗职工月平均工资的3倍,最低为深圳市上年度在岗职工月平均工资的60%

4、举例说明

企业单位职工小王月工资总额3000元,单位+个人交为5009×7.2%=360.65元

深圳医保家庭账户绑定指南

二、二档医疗保险(基本+地补)

1、缴费比例

单位缴纳:0.5%+0.1%

个人缴纳:0.2%

合计:0.8%

2、分账比例

个人账户:0

3、缴费基数

深圳市上年度在岗职工月平均工资。

4、举例说明

单位为职工选择参加二档医保,单位+个人缴交为8348×0.8%=66.78元

三、三档医疗保险(基本+地补)

1、缴费比例

单位缴纳:0.4%+0.0.05%

个人缴纳:0.1%

合计:0.55%

2、分账比例

个人账户:0

3、缴费基数

深圳市上年度在岗职工月平均工资

4、举例说明

单位为职工选择参加三档医保,单位+个人缴交为8348×0.55%=45.91元

生育保险缴费基数和比例

1、缴费比例

单位缴纳:0.45%

个人缴纳:0%

合计:0.45%

2、分账比例

个人账户:0

3、缴费基数

职工上月工资总额。最高为深圳市上年度在岗职工月平均工资的3倍,最低为最低工资标准

4、举例说明

职工小李月工资5000元,应缴生育保险费为5000×0.45%=22.5元,全部由单位承担

生育费用如何报销?

深圳生育保险缴费最新政策

失业保险缴费基数和比例

1、缴费比例

单位缴纳:0.7%

个人缴纳:0.3%

合计:1%

2、分账比例

共济金:1.5%

个人账户:0

3、缴费基数

最低工资

4、举例说明

无论职工小明的工资总额为多少,缴费基数都是2200元,所以最终的额度为2200*0.7%+2200*0.3%=18.92元

工伤保险缴费基数和比例

1、缴费比例

根据行业类别分八档基准费率,分别如下(具体档次,可以咨询公司人事)

0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%,注意2019年1月至2020年12月,在工伤保险现行费率基础上阶段性下调30%

2、分账比例

共济金:全部

个人账户:0

3、缴费基数

职工上月工资总额。上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资(6338元)的3倍,下限为本市最低工资。

4、举例说明

某单位适用四挡的基准费率0.63%,该单位小明月工资为5000元,应缴工伤保险费用为5000*0.63%*70%=22.05元(费用由单位承担)

6. 苏州现在社保要交多少钱一个月

可能大家也发现了,每年的社保缴费基数都是会进行调整的,其实社平均工资提升,我们的收入升高,自然社保缴费基数也会对应的提升。苏州园区2021年社保缴费基数调整已经完成,如果我们要缴纳社保费用,也要特别注意一下今年的社保缴费基数是如何规定的。下面就来详细为大家介绍一下。

苏州园区每年社保缴费基数是如何规定的?

苏州园区每年的社保缴费基数都是会调整的,除了20年受到疫情影响,执行的阶段性的社保减免政策,缴费基数没有调整外,其实每年都会按照上一年设平均工资的60%~300%来设定社保缴费基数的下限和上限。所以社平均工资只要是不同,那么每年的社保缴费基数也会有一定的调整。

苏州园区社保缴费基数是怎样规定的?

苏州园区2021年社保缴费基数调整主要是调整了上下限,2021年7月开始,社保缴费基数上限调整为20586,下限为3800,公积金缴纳基数上限调整为28400,下限同社保下限3800。苏州园区和苏州的社保缴费基数上下限都是相同的,但是因为养老保险和医疗保险用人单位承担的比例不同,所以缴费额度上也会有一定的差异性。

苏州园区社保费用的计算了解到苏州园区2021年社保缴费基数调整,我们肯定还是要计算一下自己每个月的社保费用。如果是按照最低社保缴费基数来参保,每个月的五险费用最低为912.00元,公积金费用为608.00元。选择的缴费基数越高,社保费用也会越高,我们要按照对应的比例来计算费用。

7. 社保个人交一个月多少钱

五险一金一个月大概是1500元左右,包括个人和单位缴纳的。

  公积金缴纳:

  住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例,(注:个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘,其积相加。)

  住房公积金月缴存额随工资总额而变动。

  五险一金计算公式:五险一金缴费基数×五险一金缴纳比例

  社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。

  社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。

  社保缴纳比例大致如下(以北京市为例):

  养老保险:单位缴纳比例21%,个人缴纳比例8%;

  医疗保险:单位缴纳比例10%,个人缴纳比例2%;

  失业保险:单位缴纳比例2%,个人缴纳比例1%;

  工伤保险:根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间,个人不用缴费;

  生育保险:单位缴纳比例0.8%,个人不用缴费。

  按《住房公积金管理条例》的规定,公积金缴存基数是职工本人上一年度的月平均工资额,以此来计算本年度的缴存额。早在2005年1月,建设部、财政部、中国人民银行就发出《住房公积金管理中若干问题的指导意见》规定,职工和单位住房公积金缴存比例不应低于5%,原则上不高于12%,缴存住房公积金的月工资基数,原则上不应超过职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的两倍或三倍。

8. 公司交社保一个月要交多少钱

公司只买了一个月的社保,那么费用是多少?则是根据公司按什么缴费档次决定的。养老保险的缴费都是按档次来决定,档次分为高中低,每个档次不同,那么相对的公司为你缴纳一个月的社保是多少钱也不一样,按60%计算一般公司为你买一个月的社保,大概在700元左右。

9. 东莞现在社保要交多少钱一个月

东莞社保个人缴费标准分10个档次。

城镇居民养老保险基金主要由个人缴费和政府补贴构成。参加城镇居民养老保险的城镇居民应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元10个档次,地方人民政府可以根据实际情况增设缴费档次。参保人自主选择档次缴费,多缴多得。国家依据经济发展和城镇居民人均可支配收入增长等情况适时调整缴费档次。


电脑版

【免责声明:】本站信息来自网友投稿及网络整理,文章仅供参考,如果有错误请反馈给我们更正,本站对信息的真实性和完整性不提供任何保证,不承但任何责任。
版权所有:公积金知识网 Copyright 2011-2025