徐州18年社保缴费基数,徐州的社保缴费基数

1. 徐州的社保缴费基数

社保缴费比例

1.养老保险：养老保险企业所缴纳的比例是20%，所以按照2750的缴费基数来算，企业缴纳养老保险的金额为：2750*20%=550。

2.医疗保险：医疗保险企业所缴纳的比例是8%，所以按照2750的缴费基数来算，企业缴纳医疗保险的金额为：2750*8%=220。

3.失业保险：失业保险企业所缴纳的比例是2%，所以按照2750的缴费基数来算，企业缴纳失业保险的金额为：2750*2%=55。

4.工伤保险：工伤保险企业所缴纳的比例是1%，所以按照2750的缴费基数来算，企业缴纳工伤保险的金额为：2750*1%=27.5。

5.生育保险：生育保险企业所缴纳的比例是1%，所以按照2750的缴费基数来算，企业缴纳生育保险的金额为：2750*1%=27.5

2. 徐州的社保缴费基数怎么算

养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;

医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10元的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；

失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;

工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱不缴;

生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱不缴;

住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%

综上：单位每个月为你缴纳的社保比例是：21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%；你自己每个月为你缴纳的社保比例是：8%+2%+10元+1%+8%=19%+10元。暂时去掉你交的10元不谈,单位缴纳的比例和你缴纳的比例应该为413:190,这就是说如果你每个月为自己的社保缴纳了190元,那么单位会往你的社保帐户上打进去413元,每个月你的社保帐户上增加的钱就应该是413+190=603元。

话说回到那三险一金和五险一金,这里大家应该已经看出来了,其实江湖上所说的三险一金完全就等于五险一金,只是三险一金是从你个人交的保险(养老+医疗+ 失业+公积金)来说的,五险一金是从你单位交的保险(养老+医疗+失业+工伤+生育+公积金)来说的。把三险一金说成五险一金其实只是说起来好听而已。

除了单位能为你交社保,其实没工作但有收入的人员或者有单位但单位不交社保的人员也可以自己交社保,不过个人只能缴纳养老保险+医疗保险,工伤、生育、失业、公积金，个人没法交。

什么是社会保险缴纳基数

每个月单位缴纳的社保比例和你缴纳的比例差不多是413:190了,那么现在又出来一个问题:自己每个月交的社保费和这个比例有什么关系呢,社保费到底是怎么确定的呢?

各个省市每年都会在7月初发布一个“社会保险最低缴纳基数”,这个基数是根据上一年度职工的平均工资+福利+各种补贴等杂七杂八的费用经过统计和计算以后确定的,南京今年7月公布的最低基数是1189元,意思是说南京只要是正规为职工缴纳社保的单位,每个月为每个职工交的钱最少为1189×41.3%=491元,而职工每个月最少要交1189×19%+10=236元,这样你和单位每个月应该交的社保费就出来了。

请注意,1189是最低基数,在1189之上还有最高基数, 南京今年的最高基数好象是8000多,具体我也忘记了,如果你的工资每个月在1189元以下,单位也必须按照1189元为你交1189×41.3%= 491元,而你自己每个月最少也要交1189×19%+10=236元,这个就是1189作为社保最低缴费基数的意义之所在了:哪怕你一个月拿1000或者800块,你每个月最低也必须要按照这1189交钱!

但是如果你工资比1189要高,比如你一个月拿3000块,那么劳动局就会以3000块为缴纳基数来扣你单位和你的钱然后打到你的社保帐户上,你单位这时候每个月就应该为你交3000×41.3%= 1239元,而你个人每个月就该交3000×19%+10=580元，如果你一个月拿10000而最高基数是8000的话,你和你单位就都按照8000交

在这里要揭露一些公司的无耻做法,这些公司每个月可能给你好几千的工资,但是他们去劳动局申报你的基数的时候并不会按照你的实际工资去报,比如你如果每个月拿3000块,他们去劳动局可能说你只拿1189块,然后劳动局每个月只扣你1189×19%+10=236元,你恐怕还高兴的很,因为你觉得扣你的钱少,你实际拿到手的钱多，错! 因为公司缴纳的钱是你的2倍多,所以你交的越少他们也交的越少!如果按照你的实际工资3000来算,他们每个月该给你交 3000×41.3%=1239元的社保费,而按照1189来算的话,他们每个月只为你交1189×41.3%=491元!正规的公司只会按照你的实际工资去劳动局申报然后扣钱!要确定单位为你到底缴纳的基数是多少很简单:如果你每个月扣300块的社保, 那你的基数差不多就是300÷19%≈1578元,你看看你工资是不是这个数,如果你工资明显比1578高,比如每个月你其实拿3000或者4000,那肯定你已经被公司给欺负了,被欺负以后你可以去当地的劳动监察大队告你单位,一般一告一个准,不过最好在离职的时候把证据(比如工资条等)找好了再告。

3. 徐州的社保缴费基数2021下半年

我昨天正好才去街道办事处咨询过，从7月开始有调整，760-4110

4. 徐州的社保缴费基数3800

一、2021年7月全省企业职工基本养老保险缴费工资上限暂按20586元执行，缴费工资下限暂按3800元执行。

二、失业、工伤保险缴费工资上下限参照上述标准执行。

三、2021年7月，无雇工的个体工商户和灵活就业人员自愿参加企业职工基本养老保险的，缴费工资基数分为十二档，依次为3800元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元及20586元。无雇工的个体工商户和灵活就业人员可自主选择适当档次的缴费工资基数、缴纳企业职工基本养老保险费。

个人缴纳

缴费项目 基数 缴费比例 金额

个人缴纳：399.00

养老保险 3800 8% 304.00

工伤保险 3800 0% 0.00

失业保险 3800 0.5% 19.00

生育保险 3800 0% 0.00

医疗保险 3800 2% 76.00

残障金 3368 0% 0.00

大病医疗保险 3368 0% 0.00

企业缴纳

缴费项目 基数 缴费比例 金额

企业缴纳：1122.20

养老保险 3800 16% 608.00

工伤保险 3800 0.4% 15.20

失业保险 3800 0.5% 19.00

生育保险 3800 1% 38.00

医疗保险 3800 9% 342.00

残障金 3368 0% 0.00

大病医疗保险 3368 0% 100.00

5. 徐州的社保缴费基数怎么比苏州还高

消费水平 苏州高 

工作 徐州好找

工资 苏州高

生活水准 只要你钱多，两个地方差距不大。生活 苏州比徐州空气好，徐州比苏州压力小。不好说，各有各的好，徐州说苏州好，苏州却说徐州好。人们旅游就是从自己待烦的地方到别人待烦的地方…

6. 徐州的社保缴费基数2021

根据徐州市人力资源和社会保障局的信息，得出以下数据：

医疗保险按照3125元作为最低缴费基数，

生育保险按照3125元作为最低缴费基数，

养老保险按照3125元作为最低缴费基数，

失业保险按照3125元作为最低缴费基数，

工伤保险按照3125元作为最低缴费基数，

公积金按照3125元作为最低缴费基数。

养老保险最低缴费金额：单位：3125×19%=593.75元；个人：3125×8%=250元。

医疗保险最低缴费金额：单位：3125×9%=281.25元；个人：3125×2%=62.5元。

失业保险最低缴费金额：单位：3125×0.5%=15.63元；个人：3125×0.5%=15.63元。

工伤保险最低缴费金额：单位：3125×0.4%=12.5元；个人：不用交。

生育保险最低缴费金额：单位：3125×1%=31.25元；个人：不用交。

住房公积金最低缴费金额：单位：3125×8%=250元；个人：3125×8%=250元。

个人五险一金最低缴费金额=250+62.5+15.63+250=578.13元

单位五险一金最低缴费金额=593.75+281.25+15.63+12.5+31.25+8.33+250=1192.71元

7. 徐州的社保缴费基数是多少

2021年10月社保医保缴费基数3800元，2021年7月6日国税局徐州税务局下发的关于2021年7月社会保险缴费基数有关口径通知文件要求，自2021年7月一日起企业社会保险缴费基数由3368元调整为3800元，所以2021年10月缴费基数是3800元

8. 徐州的社保缴费基数2022

养老保险缴费基数

2021年7月起到2022年6月，灵活就业人员的养老保险缴费标准共分12个档次，最低缴费基数为3800元，最高缴费基数为20586元。由缴费人自主选择合适的基数档次缴费。

灵活就业人员（含2021年新参保的灵活就业人员）可以在2021年12月底前补缴2020年度养老保险。缴费基数档次按照2020年1月-2021年6月缴费标准执行。

徐州市灵活就业人员社保缴费基数档次见下表（单位：元）

费款所属期2020年1月-2021年6月

档次月缴费基数月缴费金额

13368元673.6元

24000元800元

35000元1000元

46000元1200元

57000元1400元

68000元1600元

79000元1800元

810000元2000元

912000元2400元

元2800元

元3200元

元3867元

2021年7月起-2022年6月

月缴费基数月缴费金额

13800元760元

25000元1000元

36000元1200元

47000元1400元

58000元1600元

69000元1800元

710000元2000元

812000元2400元

914000元2800元

元3200元

元3600元

元4117.2元

徐州市灵活就业人员基本医疗保险缴费金额

基本医疗保险缴费金额=缴费基数*缴费比例（11%或6%）

2020年1月至2021年6月，缴费基数为3368元（370.48元或者202.08元）。2021年7月起到2022年6月，缴费基数调整为3800元（418元每月或者228元每月）。

按6%比例缴纳基本医疗保险的缴费人，除基本医疗保险外，还需缴纳大病医疗救助费、补充医疗保险费、长期护理保险费。此类人员全部由医保部门每月核定应缴费金额发送特殊缴费计划传递税务部门征收，不需要选择缴费基数。

9. 徐州的社保缴费基数2022年

2022年1月1日至12月31日，全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行；

职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限按照上述标准执行，具体执行时间由各设区市确定。

全文如下

各设区市、县（市）人力资源社会保障局、财政局、医疗保障局、税务局，国家税务总局苏州工业园区、张家港保税区税务局，国家税务总局江苏省税务局第三税务分局：

根据国家人力资源社会保障部、财政部、税务总局有关文件精神，现就2022年度社会保险基数有关问题通知如下：

一、2022年1月1日至12月31日，全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行。

二、职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限按照上述标准执行，具体执行时间由各设区市确定。

三、各地要严格执行社会保险缴费基数政策，确保基金应收尽收。凡擅自降低企业职工基本养老保险缴费工资基数下限造成基金短收的，认定为管理性缺口。

10. 徐州的社保缴费基数2022,个人扣多少

　　根据国家和省规定，缴费工资基数上下限标准按全省上年度全口径城镇就业人员平均工资的300%和60%确定。职工个人以本人上年月平均工资收入作为缴费工资基数，本人上年月平均工资收入高于省公布的当年缴费工资基数上限的，按上限作为缴费工资基数;低于下限的，按下限作为缴费工资基数。灵活就业人员可在省公布的当年缴费工资基数上下限之间选择适当档次的缴费工资基数。

　　由此可见，缴费工资基数上下限标准的调整并不是对所有参保人员都造成影响，对于自身的工资收入在上下限范围内的人群，上下限标准的调整并不会产生直接的影响。同时，即便是按缴费工资基数下限缴费的人群，下限标准的提高对缴费金额的影响也是有限的。我们对2021年和2022年按下限标准缴纳基本养老保险费的人群做了对比，具体见下表

11. 徐州的社保缴费基数一样吗

江苏省人民政府在2006年发布的38号令规定，自2007年1月1日起统一养老金计发办法，在2020年1月1日前，全部采用江苏省上一年度非私营单位在岗人员平均工资作为基础养老金的计发基数。

2020年起，采用基本养老金计发基数替代“非私在岗社平”，逐步过渡到以全口径城镇就业人员平均工资作为计发基数。垍頭條萊