个人社保要扣税吗,社保可以扣税吗

1. 社保可以扣税吗

员工缴纳社保的工资基数和员工是否需要缴纳个人所得税是没有直接关系的，只要员工每月工资在扣除社保之后超过3500元，那么就是需要缴纳个人所得税的。

依据《个人所得税法》

第六条应纳税所得额的计算：

一、工资、薪金所得，以每月收入额减除费用三千五百元后的余额，为应纳税所得额。

二、个体工商户的生产、经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。

三、对企事业单位的承包经营、承租经营所得，以每一纳税年度的收入总额，减除必要费用后的余额，为应纳税所得额。

四、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。

五、财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额。

六、利息、股息、红利所得，偶然所得和其他所得，以每次收入额为应纳税所得额。

个人将其所得对教育事业和其他公益事业捐赠的部分，按照国务院有关规定从应纳税所得中扣除。

对在中国境内无住所而在中国境内取得工资、薪金所得的纳税义务人和在中国境内有住所而在中国境外取得工资、薪金所得的纳税义务人，可以根据其平均收入水平、生活水平以及汇率变化情况确定附加减除费用，附加减除费用适用的范围和标准由国务院规定。

2. 社保可以扣除吗

　　社会保险主要包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险等五个方面。对职工而言，社保即通常说的“五险一金”，具体五险即：养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险；一金即：住房公积金。　　“住房公积金”：具体单位和个人承担的比例是各承担50%，那是按照个人全年平均工资计算的。国家规定的是：住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些，职工和单位各承担50%。所以说交住房公积金对职工很划算。　　“五险”方面，按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%,个人承担8%；医疗保险单位承担6%,个人2%；失业保险单位承担1%,个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保险0.8%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。　　社保账户一旦断缴了以后可以接着缴，但要取出来的话只能取个人账户的钱。社保需要至少缴纳15年以上，才可以领取退休金，多缴多领。

3. 社保会扣税吗

个税和社保不是一回事。

个人工资在按个人社会保险（包括养老医疗等）基数，扣除个人应交部分后的净额，然后按照个人所得税的扣税标准进行扣税。

两者又先后差别，也就是说社保部分允许税前扣除。

4. 社保扣税吗?

　　企业交社保与缴税有直接关系，交缴社保可以合理降低纳税总额。　　社会保险缴费分为单位负担部分和职工个人负担部分两部分构成：单位负担部分可以在企业所得税税前扣除，计入“管理费用--劳动保险费”科目；个人负担部分，要算到工资总额中，可以在个人所得税税前扣除。

5. 社保可以扣税吗现在

公司为员工购买社保是不需要缴税的，是可以抵减应税所得额。

6. 交社保税务局会扣税吗

个人所得税与社保的关系是：

1、缴纳社保的人也要进行个人所得税的纳税申报；

2、社保的缴纳依据和个税的缴纳依据相同都是工资；

3、五证合一后社保与个税的相关信息会交叉稽核。 应纳税所得额=（月收入-五险一金-起征点-依法确定的其他扣除-专项附加扣除）*适用税率-速算扣除数 注：新个税法于2019年1月1日起施行，2018年10月1日起施行最新起征点和税率。 新个税法规定，自2018年10月1日至2018年12月31日，纳税人的工资、薪金所得，先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额，依照个人所得税税率表（综合所得适用）按月换算后计算缴纳税款，并不再扣除附加减除费用。

7. 社保可以扣税吗怎么扣

首先应到社保机构个人缴费窗口领取并填写《某某市社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》，具体有以下几点。

一、个人社保参加险种：基本养老保险、基本医疗保险

二、缴费比例：

基本养老保险+地方补充养老19%，

基本医疗保险+地方补充医疗8.5%

三、个人社保参保需提供的资料

（一）填报《某某市社会保险个人缴费申报表》及《委托银行代收社会保险费合同书》；

（二）本人身份证和户口簿复印件（验原件）；

（三）首次参保人员，属招工或调入入深户的需提供调令（或招工表）的复印件（验原件），属户口迁入的员工，女35岁、男45岁以上的还需提供原迁入地社保机构出具的养老保险参保状况证明；

（四）某某建行、中行、农行、工行之一开立的本人储蓄银行存折的户名和帐号页复印件（验原件）；

（五）已有《某某市劳动保障卡》或《某某市职工社会保险证》人员，在申请个人参保缴费时，须验审《深圳市劳动保障卡》或《深圳市职工社会保险证》；申办《某某市劳动保障卡》的，需提供市公安机关认可的第二代身份证联网相馆的数码照片回执。

8. 社保卡扣税吗

如果是在职员工，入职后由单位人事办理社保卡，提供个人身份证件等相关信息就可以了。 如果没有工作单位，以灵活就业人员的身份缴纳社保，需本人准备个人相关资料去社保局办理。如果参保的是城乡居民医疗保险，就需要去社区或者居委会办理了。

9. 社保可以在税前扣除吗

不是抵税，而是公司为员工缴纳的社会保险符合有关法律规定可以在税前扣除。

根据《中华人民共和国企业所得税实施条例》(国务院令〔2007〕512号)文件第三十五条规定：企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金，准予扣除。

企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，在国务院财政、税务主管部门规定的范围和标准内，准予扣除。

扩展资料：

补充养老保险费税前扣除限额

企业补充养老保险在我国多层次的养老保险体系中处于第二层次，是企业对国家为企业职工实行基本养老保险的补充和完善。